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Le rôle des tuteurs en entreprise pour les étudiants en alternance
L'alternance et le handicap : Comment lever les barrières ? COMMENT LEVER LES BARRIÈRES ? : L'ALTERNANCE ET LE HANDICAP
L’alternance est un mode de formation qui permet aux étudiants d’acquérir des compétences professionnelles en alternant des périodes de cours en centre de formation et des périodes de travail en entreprise. Le tuteur joue un rôle crucial dans la réussite de l’apprentissage de l’alternant. Il est son référent privilégié en entreprise et l’accompagne tout au long de son parcours.
Accueillir et intégrer l'alternant
Le tuteur est responsable de l’accueil et de l’intégration de l’alternant dans l’entreprise. Il lui présente l’entreprise, son organisation, ses valeurs et ses règles de fonctionnement. Il l’aide à prendre ses marques et à se familiariser avec son poste de travail.
Transmettre les savoirs et les compétences
Le tuteur est chargé de transmettre à l’alternant les savoirs et les compétences nécessaires à l’exercice de son poste. Il lui explique les missions qui lui sont confiées et lui fournit les outils et les ressources dont il a besoin pour les réaliser. Il l’encadre et le guide dans son apprentissage.
Suivre et évaluer les progrès
Le tuteur suit régulièrement les progrès de l’alternant et évalue ses acquis. Il lui donne des feedbacks constructifs pour l’aider à progresser. Il échange également avec le centre de formation pour s’assurer que l’apprentissage de l’alternant est cohérent avec le programme de formation.
Motiver et encourager
Le tuteur joue un rôle de soutien et d’encouragement pour l’alternant. Il le motive à persévérer et à donner le meilleur de lui-même. Il le valorise pour ses réussites et l’aide à surmonter ses difficultés.
Faciliter l'insertion professionnelle
Le tuteur aide l’alternant à développer son employabilité. Il lui donne des conseils pour sa recherche d’emploi et l’aide à préparer son CV et sa lettre de motivation. Il peut également lui proposer de parrainer son entrée dans le monde professionnel.
Assurer un lien entre l'entreprise et le centre de formation
Le tuteur assure un lien entre l’entreprise et le centre de formation. Il échange régulièrement avec les formateurs pour s’assurer que la formation de l’alternant est en adéquation avec les besoins de l’entreprise. Il participe également aux évaluations de l’alternant.
Contribuer à la réussite de l'alternance
Le tuteur joue un rôle essentiel dans la réussite de l’alternance. Il est un acteur clé de la formation et de l’insertion professionnelle de l’alternant. Son implication et son engagement sont essentiels pour que l’alternant puisse tirer le meilleur parti de son expérience en entreprise.